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区块链需要什么人才(区块链需要什么人才能做)

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“目前,百度区块链实验室的人数是十几人。”肖伟称,但是,从零到一搭建这个团队,颇为不易。目前,区块链爆火,而人才缺口巨大,百度通过什么方式组建精英团队?肖伟刚开始组建团队的时候,根本找不到现成的人才。
“目前百度区块链实验室的数量有十几个。 肖伟说,然而,从零到一建立这支队伍并不容易。 目前,区块链正在爆炸式增长,人才缺口巨大。百度如何组建精英团队?肖维刚开始组建团队的时候,找不到现成的人才。 “我之前做的是分布式存储和云计算方向。以前在移动互联网和人工智能领域,分布式存储人才总是力不从心。 ”肖伟说道。 现在,他们的时代终于到来了。 肖伟认为,人工智能和移动互联网的发展都是技术问题,但区块链的发展是系统性问题。 “需要认真的,经过计算机系培训的人,要对整个系统有很好的了解,比如计算机原理,分布式存储计算,网络编程,编译,云计算技术。 所以计算机、云计算、分布式存储等专业。如果他们搬到区块链球场,将会更好地匹配。 “区块链回到了2000年互联网对人才的需求,最大的需求是架构工程师。 "肖伟一再鼓励他身边的计算机人才为区块链的发展而献身."这确实是一个很大的机会。 然而,仅仅有这些专业能力是不够的,肖伟认为还需要另外的“三个条件”。 “第一,你的语言必须是C++或者GO;其次,我对分布式计算、密码学和P2P网络编程有所了解。第三,我们希望你了解经济学原理。 “为什么要有经济原则?”因为比特币除了技术还有一个经济博弈论的问题。 ”肖伟说,增加作恶的成本,增加工作量的报酬,从而通过经济学约束恶,鼓励善。 这大概是博弈论中的经典案例。 “所以,区块链的网络设计,除了技术,还有对经济原理的理解,我们称之为生态建设。 ”肖伟说道。
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